一、岗位职责

1.负责新店筹备及前期运营顺畅，及时解決相关问题;

2.负责新店的人员招聘及基础培训;

3. 负责新店促销方案的执行和推动。

4.全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略

的实施:定期提交每日、每周、每月度销售报表，并对

门店销售持续增长提出有效刺激方案，且跟进落实:

5.负责监督商品的要货、上货、补货工作，做好进货验

收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

一、岗位职责

1.负责新店筹备及前期运营顺畅，及时解決相关问题;

2.负责新店的人员招聘及基础培训;

3.负责新店促销方案的执行和推动。

4.全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略

的实施;定期提交每日、每周、每月度销售报表，并对

门店销售持续增长提出有效刺激方案，且跟进落实:

5.负责监督商品的要货、上货、补货工作，做好进货验

收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

6.完成上级领导交待的其他工作。

二、任职要求:

1、工作经验

(1)大专及以上学历;

(2)1年以上连锁行业营运工作经验，具备社区便利店行

业营运经验者优先;

(3)具备策划团购计划经验者优先

三、职位福利:

五险、团建、法定假期、工龄工资、节日福利、员工旅

游、高温高寒补贴